Café, Honduras, Opinión

El cabildeo y la incidencia son esenciales para el crecimiento y desarrollo de las cadenas de valor agrícolas

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Las cadenas de valor agrícolas son sistemas complejos que involucran a múltiples actores, incluidos agricultores, procesadores, comerciantes y consumidores. Estas partes interesadas tienen diferentes intereses y objetivos, que a veces pueden entrar en conflicto entre sí.

El cabildeo y la incidencia (lobbying and advocacy) ayudan a reducir estas diferencias al reunir a todos los actores para trabajar hacia un objetivo común.

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Buscar acuerdos con múltiples actores es clave para afrontar retos comunes

  • El cabildeo implica influir en los legisladores para que tomen decisiones que beneficien a un grupo o industria. En el caso de la agricultura, el cabildeo se puede utilizar para influir en políticas que promuevan prácticas agrícolas sostenibles o mejoren el acceso a los mercados para los pequeños productores.
  • La incidencia implica crear conciencia sobre los problemas que afectan al sector agrícola y movilizar el apoyo de diferentes partes interesadas para abordar estos problemas. Por ejemplo, la importancia de invertir en infraestructura para mejorar la productividad en la agricultura.
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Buscar acuerdos con múltiples actores es clave para afrontar retos comunes

Al reunir a múltiples actores con diversos intereses y objetivos, estas herramientas ayudan a crear un entorno más inclusivo y colaborativo donde todos pueden trabajar para lograr objetivos comunes.

Como tal, es esencial que los formuladores de políticas, las organizaciones de productores, los grupos de la sociedad civil y los actores del sector privado, entre otros, las adopten como estrategias clave para promover el crecimiento sostenible del sector agrícola.

Lograr la sostenibilidad requiere políticas efectivas que aborden los desafíos que enfrenta el sector agrícola

La agricultura es la columna vertebral de muchas economías en todo el mundo, como es el caso de Honduras. La sostenibilidad de las cadenas de valor agrícolas es crucial para garantizar la seguridad alimentaria, reducir la pobreza y promover el crecimiento económico.

El desarrollo y la implementación de políticas juegan un papel fundamental en la configuración de las cadenas de valor al proporcionar un marco para prácticas sostenibles de producción, procesamiento y comercialización. Pueden promover el uso sostenible de la tierra, la gestión del agua y la conservación de la biodiversidad al mismo tiempo que protegen los derechos de los productores y mejoran sus medios de vida.

Además, las políticas pueden facilitar el acceso a la financiación y a los mercados para los pequeños agricultores, que a menudo se enfrentan a importantes barreras de entrada debido a recursos limitados y a los desequilibrios del poder en el mercado. Al crear un entorno propicio para la inversión del sector privado en la agricultura, las políticas pueden estimular la innovación que vendría a mejorar la productividad y la competitividad.

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Doña Elda es una de los miles de productores de café en Honduras que busca constantemente mejorar sus prácticas agrícolas.

Cabildeo e incidencia para la Política de Género del Sector Cafetalero en Honduras

Honduras ha hecho historia recientemente al crear la primera política nacional de género para el sector cafetalero a nivel mundial. Esta política tiene como objetivo promover la equidad de género y empoderar a las mujeres en la industria del café. Es un paso significativo para derribar las barreras que durante mucho tiempo han impedido que las mujeres participen plenamente en este sector.

La industria del café es uno de los mayores empleadores en Honduras, con más de 120.000 familias que dependen de ella para su sustento. Los pequeños productores de café enfrentan numerosos desafíos que obstaculizan su productividad y rentabilidad. Las mujeres, en particular, han sido tradicionalmente excluidas de muchos aspectos de esta industria, incluidos los procesos de toma de decisiones y el acceso a los recursos.

Estos desafíos incluyen el acceso limitado a recursos, facilidades de crédito e información y conocimiento del mercado. La Política de Género tiene como objetivo ayudar a abordar estos desafíos proporcionando un marco para promover el acceso equitativo a recursos como la tierra, los insumos y la facilidad de obtener financiamiento. 

Esta política ayuda a abordar estos problemas al promover la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres en todas las áreas de la cadena de valor del café. También brindará capacitación y apoyo a las mujeres para ayudarlas a desarrollar sus habilidades y conocimientos, así como acceder a créditos y otros recursos.

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Al crear esta Política de Género, el sector cafetalero hondureño está dando un ejemplo a seguir para otros países.

La igualdad de género no es sólo una cuestión de justicia social, sino también un imperativo económico. Empoderar a las mujeres en la industria del café conducirá a una mayor productividad, productos de mayor calidad, mayor rentabilidad y resultados positivos para todos los actores involucrados.

Descargue la Política de Género del Sector Cafetalero en Honduras en los siguientes enlaces:

La importancia del café en Honduras

El café es una parte esencial de la cultura, la economía y la historia de Honduras. Honduras es uno de los mayores productores de café de Centroamérica y exporta café desde hace más de un siglo. Además de su importancia cultural, el café también ha brindado estabilidad económica a muchas comunidades rurales de Honduras. Los ingresos generados por la producción de café han ayudado a mejorar el nivel de vida al brindar un mejor acceso a la educación, la atención médica y la infraestructura.

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La producción de café proporciona empleo a miles de hondureños y contribuye significativamente al PIB del país.

Trabajamos en diferentes cadenas de suministro para lograr un sistema alimentario más resiliente que satisfaga las necesidades de las generaciones presentes sin comprometer las de las generaciones futuras. Si desea ser parte de este esfuerzo, no dude en contactarnos.

Cita_Sofía Núñez_Política de Género_Café_HondurasArtículo publicado originalmente en LinkedIn por Sofia Núñez, Gerente de País, Solidaridad en Honduras.

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Sofía Núñez

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