Vacante: Coordinador del proyecto Conecta + | CERRADA

ACERCA DE SOLIDARIDAD

Solidaridad es una organización internacional de la sociedad civil con 54 años de experiencia en el desarrollo de soluciones para hacer que las comunidades sean más resilientes y crear cadenas de suministro más sostenibles.

Nuestras soluciones apoyan la transición hacia una economía inclusiva que proporcione medios de vida sostenibles para todos. Esto incluye condiciones de trabajo dignas, ingresos empresariales y producción en equilibrio con la naturaleza. Trabajamos con más de una decena de materias primas (commodities), entre ellas, café, cacao, palma aceitera, soja, caña de azúcar, té, algodón y textiles.

En Honduras, CONECTA+ tiene como objetivo, el fortalecimiento de la conectividad entre áreas protegidas y paisajes productivos, con el fin de obtener beneficios sociales, ambientales y económicos en el corredor biológico árido húmedo del suroccidente.

OBJETIVO GENERAL DE LA CONSULTORÍA

El objetivo principal para la consultoría es coordinar y facilitar la ejecución técnica del proyecto CONECTA+ para Solidaridad. Esto implica una serie de actividades clave, que incluyen desde la coordinación técnica hasta la elaboración de documentación financiera, hasta la supervisión del trabajo de consultores y la elaboración de informes para el donante. 

Además, se espera que el consultor brinde apoyo en la coordinación general del proyecto, asista a reuniones con socios y convocatorias del donante, y proporcione acompañamiento en campo y visibilidad de Solidaridad con los beneficiarios en las áreas de interés del proyecto. El consultor también deberá colaborar estrechamente con el departamento de monitoreo y evaluación de proyectos de Solidaridad para garantizar el seguimiento adecuado de las actividades.

I. OBJETIVOS ESPECÍFICOS DE LA CONSULTORÍA

• Supervisar y coordinar todas las actividades técnicas del proyecto CONECTA+.
• Garantizar que todas las acciones técnicas se realicen de acuerdo con los estándares establecidos y dentro de los plazos previstos.
• Asistir en la preparación de documentos financieros, tales como reportes de gastos y liquidación de fondos, para su presentación a la administración del proyecto.
• Asegurar el cumplimiento de la documentación financiera de acuerdo con los requisitos establecidos por el donante.
• Planificar y coordinar la logística para la realización de capacitaciones, incluyendo la cotización, comunicación con proveedores y seguimiento del proceso administrativo para contratación de servicios.
• Organizar el montaje de los espacios donde se llevarán a cabo las capacitaciones, asegurando que cuenten con los recursos necesarios y estén adecuadamente preparados.
• Desarrollar una agenda detallada de formaciones y actividades en colaboración con los socios del proyecto y los actores focales dentro de las zonas establecidas.
• Garantizar que la agenda refleje los objetivos y prioridades del proyecto, así como las necesidades de los beneficiarios.
• Diseñar y ejecutar estrategias efectivas de convocatoria para asegurar la participación activa de los beneficiarios en las formaciones y actividades programadas.
• Impartir capacitaciones en temas específicos como turismo sostenible, manejo integrado de paisajes y clima, con un enfoque en la inclusión y equidad de género.
• Gestionar y coordinar los procesos de contratación de consultores especializados para llevar a cabo actividades específicas dentro de los resultados esperados del proyecto.
• Realizar visitas de supervisión en campo para asegurar la calidad y el cumplimiento de las actividades realizadas por los consultores bajo su responsabilidad.
• Proporcionar orientación y apoyo técnico a los consultores para garantizar la correcta implementación de las actividades.
• Revisar y validar los informes y productos entregados por los consultores, asegurando su calidad, precisión y cumplimiento con los requisitos establecidos.
• Crear ayudas memoriales y documentación visual para respaldar y evidenciar las actividades realizadas, incluyendo soporte fotográfico y listados de participación asegurando que cubra con la información requerida por el donante.
• Llevar a cabo todas las actividades planificadas en el Plan Operativo Anual (POA) 2024, asegurando su implementación efectiva y oportuna.

II. PRODUCTOS ESPERADOS

Los productos finales serán:

1. Cronograma de actividades: El(la) consultor(a) detallará el plan temporal para la ejecución de todas las tareas y eventos relacionados con el proyecto CONECTA+ para Solidaridad. Incluirá fechas de inicio y finalización de cada actividad, así como los responsables de llevarlas a cabo. Este cronograma servirá como guía para garantizar que todas las acciones se realicen de manera oportuna y eficiente.
2. Informe de reporte de avances trimestral: proporcionará una evaluación detallada del progreso alcanzado en el proyecto durante cada período de tres meses. Incluirá información sobre las actividades completadas, los hitos alcanzados, los problemas encontrados y las acciones correctivas tomadas. Este informe será presentado al equipo del proyecto y a la administración para su revisión y seguimiento.
3. Informe técnico final de semestre e informe final para cierre de proyecto: serán documentos exhaustivos que resumirán todas las actividades, logros, desafíos y lecciones aprendidas durante el período de ejecución del proyecto CONECTA+. Estos informes serán utilizados para la presentación de reportes y el cierre de fondos al donante, usando los formatos establecidos para garantizar la coherencia y la precisión en la presentación de la información.
4. Informe de alcance y resultados de la consultoría: Tendrá una evaluación completa de los logros y resultados obtenidos a partir de la consultoría realizada en el marco del proyecto CONECTA+. Incluirá una descripción detallada de las actividades realizadas, los impactos generados y las recomendaciones para futuras acciones. Este informe será fundamental para evaluar el éxito y la efectividad de la consultoría en el contexto del proyecto.

III. PERFIL DEL CONSULTOR

Formación Académica: 

• Título universitario en área de Turismo, Ciencias Ambientales o relacionados 
• Posgrado o formación especializada deseable en desarrollo de proyectos.

Experiencia Profesional: 

• Experiencia previa mínima de 3 años en gestión de proyectos de desarrollo sostenible o conservación ambiental.
• Experiencia en la planificación y facilitación de talleres, reuniones y sesiones de trabajo con equipos multidisciplinarios y stakeholders del proyecto para generar ideas, resolver problemas.
• Experiencia en el seguimiento técnico y financiero​ de proyectos

Conocimientos Específicos:

• Conocimiento sólido de herramientas, técnicas de gestión documental, así como de software de oficina y sistemas de gestión de información.
• Conocimiento desarrollando planes de proyecto detallados, establecer hitos y fechas límite, asignar recursos y crear cronogramas que se alineen a lo requerido por el donante. 
• Conocimiento y experiencia deseable en turismo sostenible y desarrollo comunitario
• Conocimiento y experiencia en la elaboración de paquetes turísticos. 

Habilidades Técnicas:

• Planificación y facilitación de talleres, reuniones y sesiones de trabajo con equipos multidisciplinarios y stakeholders del proyecto para generar ideas, resolver problemas y tomar decisiones colaborativas.
• Habilidades sólidas en la elaboración, negociación y gestión de contratos con proveedores, consultores, asegurando el cumplimiento de los términos y condiciones acordados.
• Familiaridad con las leyes, regulaciones y normativas aplicables al proyecto, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y éticos en todas las etapas del proyecto.
• Contar con vehículo, motocicleta u otro transporte para facilitar su  traslado entre las comunidades y a otros sitios conforme la gestión del proyecto. 

Habilidades: 

• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para la redacción de documentos.
• Capacidad para establecer relaciones sólidas con productores, líderes comunitarios, instituciones gubernamentales y otras partes interesadas relevantes.
• Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios, asignar tareas, motivar al equipo y resolver conflictos de manera efectiva. 
• Proactividad para proponer soluciones innovadoras y creativas para los desafíos del proyecto, así como su disposición para adoptar nuevas tecnologías y enfoques que puedan mejorar la eficiencia y efectividad del proyecto
• Disponibilidad y flexibilidad.