INTRODUCCIÓN

Solidaridad (www.solidaridadnetwork.org) es una organización internacional con más de 50 años de experiencia promoviendo el desarrollo de cadenas agrícolas, pecuarias y mineras responsables a nivel mundial. Solidaridad construye en conjunto con empresas, cooperativas y entidades financieras soluciones colaborativas con el fin de mejorar el desempeño de los productores de pequeña escala. La organización tiene 40 oficinas a nivel global y más de 1.100 colaboradores.

Desde 2012 Solidaridad implementa en Colombia programas para apoyar al sector agrícola en su transición hacia cadenas de valor más responsables. Solidaridad ofrece el desarrollo e implementación de soluciones educativas, digitales, financieras y ambientales para apoyar el fortalecimiento de las cadenas productivas. La oficina realiza estudios y facilita diálogos multi-actores a nivel sectorial.

La oficina en Colombia busca un(a) Analista de Datos quien se encargará de asegurar la calidad, disponibilidad y uso efectivo de los datos para la toma de decisiones, mediante el desarrollo, mantenimiento y optimización de soluciones analíticas y procesos de datos. La ubicación del puesto es flexible dentro de Colombia, con interacción permanente con equipos en Bogotá y territorios.

Solidaridad es una organización que valora la diversidad y garantiza la igualdad de oportunidades para todos los candidatos, independientemente de su edad, raza, género, clase, nacionalidad, orientación sexual, religión o creencias.

El proceso de selección se hará bajo principios de transparencia, objetividad, legalidad, integridad, equidad, inclusión, diversidad y sin discriminación alguna, se llevará a cabo de forma abierta y con libre competencia.

Objetivo

Usted contribuirá a fortalecer la gestión de datos de la organización mediante la implementación, mantenimiento y mejora de procesos de análisis, visualización y gestión de datos, asegurando su calidad, integridad y disponibilidad, y generando insumos confiables para la toma de decisiones de programas, socios y donantes.

Cargo en la organización

Como Analista de Datos, usted:

• Reporta al/la Líder de la Unidad de Datos (Monitoreo, Evaluación e Investigación), Solidaridad Colombia;
• Trabaja en estrecha colaboración con el equipo de la unidad de datos, conformado por perfiles técnicos, analíticos y de negocio involucrados en la gestión, procesamiento, análisis y uso de la información;
• Apoya transversalmente múltiples proyectos en diferentes cadenas productivas;
• Trabaja en estrecha colaboración con los otros equipos de programa en Colombia, y las unidades de negocio;
• Interactúa con aliados externos, incluyendo empresas, donantes, socios implementadores y otros actores relevantes.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES

• Analizar e interpretar datos para generar insights relevantes que apoyen la toma de decisiones, el monitoreo de proyectos y la generación de conocimiento en la organización.
• Identificar de manera proactiva oportunidades de análisis, patrones, tendencias o riesgos en los datos, proponiendo enfoques analíticos que agreguen valor a los equipos y proyectos.
• Traducir necesidades de negocio y de los equipos programáticos en requerimientos analíticos y técnicos, y comunicar los resultados de manera clara a audiencias técnicas y no técnicas.
• Diseñar y desarrollar productos de datos (como reportes, tableros de control u otras herramientas analíticas) que respondan a las necesidades de los usuarios y faciliten el uso de la información.
• Diseñar, construir y mantener modelos de datos y estructuras analíticas que soporten el análisis y la visualización de información.
• Diseñar, implementar y mejorar procesos de extracción, transformación y carga de datos (ETL), asegurando la disponibilidad y confiabilidad de la información en diferentes entornos de almacenamiento y procesamiento de datos.
• Trabajar con datos provenientes de múltiples fuentes y sistemas, integrándolos de manera eficiente para su análisis.
• Participar en la definición de metodologías de análisis, estructuras de indicadores y enfoques de medición, asegurando rigor técnico y coherencia con los objetivos de los proyectos.
• Elaborar reportes y documentos analíticos que sinteticen hallazgos, resultados e implicaciones para diferentes audiencias (internas y externas).
• Garantizar la calidad, consistencia e integridad de los datos utilizados en los procesos analíticos y de reporte.
• Estandarizar y documentar procesos de manejo de datos, definiciones de indicadores y flujos de información.
• Mantener y optimizar herramientas analíticas existentes, así como brindar soporte a usuarios en el uso e interpretación de la información.
• Contribuir al desarrollo de nuevas soluciones y capacidades analíticas dentro de la organización.
• Fortalecer capacidades en gestión y uso de datos en equipos internos y socios implementadores.

RESPONSABILIDADES TRANSVERSALES COMO EMPLEADO/A

• Cumplir con las normas establecidas en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
• Participar activamente en las capacitaciones y actividades relacionadas con el SG-SST.
• Reportar incidentes, riesgos o condiciones inseguras al área encargada.
• Cumplir y promover el marco ético y normativo de la organización, actuando conforme al Código de Ética, reglamentos internos, políticas institucionales y disposiciones legales aplicables.
• Actuar con integridad, transparencia y responsabilidad, declarando oportunamente conflictos de interés y reportando situaciones de fraude, corrupción, irregularidades o malas prácticas.
• Proteger la información institucional y los datos personales, garantizando su confidencialidad, integridad y uso adecuado, en cumplimiento de las políticas de seguridad de la información.
• Fomentar entornos laborales seguros, respetuosos e inclusivos, haciendo uso responsable de los recursos organizacionales y participando en procesos de formación y sensibilización establecidos.

REQUERIMIENTOS

El(la) candidato(a) ideal combina una sólida capacidad analítica con habilidades técnicas para la gestión, transformación y análisis de datos. Se busca una persona capaz de trabajar tanto en la estructuración y procesamiento de datos como en la generación de análisis que aporten valor a la toma de decisiones.

Debe sentirse cómodo(a) trabajando con datos desde su origen hasta su interpretación, integrando múltiples fuentes de información y participando en la construcción de soluciones analíticas en entornos dinámicos y colaborativos.

El rol requiere:

• Capacidad para trabajar con datos a nivel técnico, incluyendo su extracción, transformación y análisis mediante código.
• Experiencia en modelado de datos y estructuración de información para análisis.
• Capacidad para aplicar métodos de análisis cuantitativo y estadístico en contextos reales.
• Habilidad para traducir necesidades de negocio en soluciones analíticas y técnicas.
• Capacidad para comunicar resultados de manera clara a audiencias no técnicas.

CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA

• Mínimo 3 años de experiencia relevante en análisis de datos, business intelligence o roles similares.
• Formación profesional en Ingeniería, Estadística, Economía, Matemáticas, Ciencia de Datos o áreas afines.
• Experiencia en manipulación, procesamiento y análisis de datos mediante lenguajes de programación (por ejemplo, Python, R u otros).
• Experiencia en consultas y manejo de bases de datos relacionales mediante SQL o lenguajes equivalentes.
• Experiencia en diseño y desarrollo de modelos de datos para análisis y visualización.
• Experiencia en diseño, implementación o mantenimiento de procesos de extracción, transformación y carga de datos (ETL).
• Experiencia en desarrollo de tableros de control y reportes analíticos en herramientas de visualización de datos.
• Experiencia en integración, limpieza y validación de datos provenientes de múltiples fuentes.
• Experiencia en aplicación de métodos estadísticos y análisis cuantitativo para la interpretación de datos.

Deseable:

• Experiencia en entornos de datos en la nube o arquitecturas modernas de datos.
• Experiencia en metodologías de investigación o enfoques cualitativos complementarios.
• Experiencia en proyectos de monitoreo, evaluación o medición de impacto.
• Experiencia en sistemas de información geográfica (SIG).
• Conocimiento de cadenas de suministro, sostenibilidad o sector agrícola.
• Experiencia en documentación de procesos y definición de indicadores.

COMPETENCIAS Y CAPACIDADES

• Pensamiento analítico y crítico, con capacidad para interpretar datos y generar conclusiones relevantes.
• Capacidad para identificar oportunidades de análisis y proponer enfoques que generen valor, más allá de los requerimientos explícitos.
• Habilidad para traducir necesidades de negocio en requerimientos técnicos y analíticos, y viceversa.
• Capacidad para comunicar hallazgos de manera clara y efectiva a audiencias técnicas y no técnicas.
• Habilidad para estructurar y redactar reportes analíticos con claridad y rigor.
• Atención al detalle y rigurosidad en el manejo y validación de datos.
• Capacidad de organización y autogestión, manejando múltiples tareas y prioridades.
• Capacidad de trabajo en equipo en entornos multidisciplinarios.
• Proactividad, curiosidad y orientación a resultados.
• Adaptabilidad para trabajar en entornos dinámicos y en evolución.
• Afinidad con la misión y visión de Solidaridad.

CONDICIONES DE TRABAJO

Se espera que el candidato seleccionado comience en mayo de 2026. Este es un puesto de tiempo completo que ofrece flexibilidad en la ubicación dentro de Colombia. La organización tiene un ambiente laboral con alcance internacional. El puesto puede requerir viajes nacionales / internacionales ocasionales.

Solidaridad ofrece un salario competitivo en el sector sin ánimo de lucro, con beneficios adicionales en días de vacaciones, salario emocional y opciones de educación continua.

¿Interesado en aprender y crecer dentro de una organización internacional?

Envíe su hoja de vida y carta de motivación, con aspiración salarial, antes del 20 de abril de 2026 a través del formulario disponible en este enlace: https://forms.gle/YVbkkkqok9LoMKPT9 

Únicamente se considerarán para la evaluación los perfiles que presenten su postulación con los requisitos exigidos.

CONSANGUINIDAD

De acuerdo con la política de Solidaridad, los candidatos que tengan parientes (hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad, incluyendo cónyuge) trabajando para la organización como funcionarios o parte de la fuerza contractual complementaria, podrán proveer servicios a Solidaridad, siempre y cuando no trabajen en la misma área o departamento. Esta medida busca garantizar la transparencia y evitar conflictos de interés dentro de la organización.