En el Perú, se le denomina “pallaqueras” a las mujeres que trabajan buscando restos de mineral desechado (de bajo valor) en las laderas de las minas, después de haber sido procesado por sus compañeros hombres. Es una actividad de subsistencia para brindar sustento a sus familias. Solidaridad y Red Social identificaron, a través de la línea base socioeconómica “Pallaqueras: Entre Piedras y Oro” , que el 75% de ellas perciben ingresos por debajo del salario mínimo y la mitad de ellas están en la pobreza extrema. Y con la pandemia mundial del COVID-19, se ha agudizado la vulnerabilidad de este grupo en particular..

Más de la mitad de las pallaqueras no tiene acceso a ningún seguro de salud, cuya vulnerabilidad se agrava ante las condiciones de trabajo que poseen. De acuerdo a un diagnóstico liderado por el Instituto de Redes de Desarrollo Social el 78% no ha recibido el subsidio económico de S/380 que otorgó el Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, y el 49% no recibió las canastas de víveres que repartieron las municipalidades locales. En algunos casos, según el mismo diagnóstico, se ha reportado que a las pallaqueras se les ha negado entrega de ayuda, por “ser personas relacionadas a la minería, una actividad lucrativa”. Sin embargo, esto es una concepción errónea puesto que ellas suelen ser el actor más vulnerable de la minería artesanal, según las conclusiones del estudio de línea base.

Es muy difícil que las pallaqueras tomen medidas para prevenir el contagio, ya que el 75% cuenta con poca información y orientación sobre síntomas, protocolos de emergencia ante situaciones de contagio sobre el COVID-19 o cómo acceder a los bonos del gobierno. En este particular contexto, la falta de información es peligrosa, considerando que Perú está dentro de los diez países más afectados por el COVID-19 en el mundo, según la Universidad Johns Hopkins.

Ante estas cifras, Solidaridad y Red Social se unen para crear una iniciativa para contribuir a revertir estas cifras.

La sociedad civil y todas las personas están invitados a formar parte de esta comunidad transformadora, que con su aporte se financiarán las siguientes actividades: 

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  Plataforma de orientación a nivel nacional. Se brindará a las pallaqueras acompañamiento telefónico, orientación e información oportuna para que puedan enfrentar el posible contagio del COVID-19, tanto  en sus familias como en sus comunidades. 

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  Programa de capacitación a distancia. Capacitará a las pallaqueras para que puedan articularse mejor en sus prácticas laborales, normas de convivencia social, familiares y comunitarias ante las circunstancias del COVID-19. 

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  Recolección de dinero para la adquisición de víveres para garantizar la seguridad alimentaria de ellas y de sus hijos durante el tiempo del Estado de Emergencia Sanitaria. 

La iniciativa está cubriendo a 200 pallaqueras, pero se busca escalar a más de 1,000 pallaqueras en las regiones de Arequipa, Ayacucho y Puno. 

Conoce más sobre esta iniciativa y cómo puedes aportar aquí 

Con el objetivo de prevenir y reducir los riesgos de contagio del COVID-19 en minería cooperativista de Bolivia, Solidaridad y la agencia consultora Cumbres del Sajama presentan la “Cartilla Sanitaria para enfrentar el COVID-19 en cooperativas mineras tradicionales y auríferas”. Esta iniciativa busca informar al trabajador sobre las medidas generales de seguridad establecidas por el Ministerio de Salud y las medidas particulares del sector minero, y que pueden incorporarse como parte las buenas prácticas y salud y seguridad ocupacional.

• Recomendado: Diagnóstico de impacto del COVID-19 en la pequeña minería proyecta pérdidas por más de USD 25 millones

Los temas desarrollados en la cartilla sanitaria son:

1. ¿Cuáles son los síntomas del COVID-19?
2. Medidas generales de prevención. Se refieren al uso y desinfección de EPPs, la promoción de salud, para guardar distancia y para casos sospechosos de contagio por COVID-19.
3. Medidas particulares para las cooperativas.
4. Medidas de seguridad en campamentos mineros
5. Transporte interno y externo de campamentos a mina
6. Protocolos y medidas dentro de las operaciones mineras

Esta iniciativa se genera bajo el marco del Proyecto QoriSuma, liderado por Solidaridad y Cumbre del Sajama con el patrocinio del Gobierno de Los Países Bajos. El proyecto busca contribuir en la generación de políticas públicas favorables hacia un sector aurífero responsable a nivel social y  ambiental. 

A continuación, compartimos la cartilla sanitaria: 

La pandemia global del coronavirus ha causado una serie de impactos sanitarios y de carácter socioeconómico que requiere la suma de esfuerzos de todos los actores involucrados. Para mayor información sobre cómo impulsar esta iniciativa, no dude en comunicarse con mauricio.winkelried@solidaridadnetwork.org; o con cumbredelsajama@gmail.com.

La cuarentena y el confinamiento obligatorio de la población por la expansión del Covid19 ha traído consigo efectos colaterales particularmente para quienes desarrollan su trabajo en la esfera informal, porque -entre otros factores- no disponen de ingresos fijos o regulados. El Fondo Monetario Internacional (FMI) determinó en su estudio del 2018 “Economías sombrías en todo el mundo: ¿qué aprendimos en los últimos 20 años?” que Bolivia tiene la economía informal proporcionalmente más elevada (con respecto al Producto Bruto Interno), siendo 62.3% del PBI informal. El país andino está encarando la crisis de la pandemia del Covid19 desde tres perspectivas: contención, mitigación social, y de alivio económico. Sin embargo, los esfuerzos no benefician a quienes trabajan en el sector productivo, incluyendo a los mineros artesanales y de pequeña escala.

La minería artesanal y de pequeña escala (MAPE) no tiene una definición técnica o legal en Bolivia, así como tampoco existe una definición de "minería informal" propiamente dicha. Se entiende a la MAPE como el segmento conformado por cooperativas mineras (unidades productivas mineras privadas chicas y de producción baja) y mineros individuales.

Las cooperativas (de mínimo 10 participantes) localizan sus operaciones según lo que se busque explotar. La minería aurífera opera principalmente en el norte del país, mientras que la minería tradicional en el occidente, explotando yacimientos de plomo, plata, zinc, entre otros. 

El diagnóstico “Impacto del coronavirus (COVID-19) en la minería artesanal y de pequeña escala en Bolivia”, elaborado por las organizaciones Cumbre del Sajama y Solidaridad, señala que, si bien los esfuerzos del Estado apuntan al perfil de los mineros de la MAPE -tales como bonos familiares y reducción de tarifas eléctricas- los principales retos del sector se encuentran en la baja del precio de los metales como el cobre y zinc, la falta de insumos para la minería aurífera y la acentuación de brechas de género.

En dicho diagnóstico, ofrece:

1. Un estimado del impacto en pérdidas de la minería tradicional, 
2. Un inventario de los impactos en la minería artesanal, 
3. Relación de demandas de la minería cooperativista durante la crisis 
4. Una evaluación de la pertinencia de las medidas del gobierno para la minería artesanal y de pequeña escala. 
5. Las mujeres mineras como grupo vulnerable

Uno de los grupos más vulnerables al impacto de la pandemia son las mujeres mineras. Ante este contexto de emergencia, por el lado de las mujeres mineras del sector tradicional, comentan que la mayor preocupación para ellas es la falta de recursos económicos para enfrentar la crisis, pues en su gran mayoría, son viudas, divorciadas o madres solteras; por lo que esperan el reinicio inmediato de sus operaciones. Ellas requieren el apoyo para arrancar la operación minera particularmente en la provisión de combustible y explosivos. Las socias de cooperativas auríferas, por su parte refieren que sólo las que viven en la ciudad de El Alto cuentan con abastecimiento de alimentos en los días que les toca salir, en cambio, las que se encuentran en una situación crítica son las mujeres socias que se han quedado en las comunidades, principalmente las que están más alejadas de los centros poblados más importantes del área rural. Dentro de las trabajadoras individuales, se encuentran las barranquilleras, mujeres que desarrollan sus trabajos de rescate de oro en los ríos del norte del departamento de La Paz, y las bateadoras, que realizan la misma labor, pero con esta denominación en el departamento de Santa Cruz. 

Actualmente, la mayoría de ellas se encuentran acatando la cuarentena, a excepción de algunas mujeres que por la alta necesidad de contar con ingresos económicos para proveer de alimento a sus hijos, son impulsadas a ir a los ríos. Muchas están atravesando por situaciones críticas y en algunos casos extremas, al preguntarle a una de ellas sobre cómo le está afectando esta pandemia respondió: “Yo quisiera que de una vez me maten, para que seguir viviendo así…". Las amas de casas mineras, entendidas como esposas de trabajadores de mineros, no son ajenas a la problemática del sector. Su temor es el agotamiento del aprovisionamiento de alimentos por parte de pulperías o medios de aprovisionamiento de las empresas que hasta hoy han utilizado. Por todo lo mencionado, es que en el tema de mujeres mineras, es recomendable que se establezcan programas especiales de asistencia a los grupos más vulnerables, tales como las barranquilleras y bateadoras.

Para conocer más sobre estimaciones de impacto económico y social, el estudio completo se encuentra aquí.

La seguridad y salud ocupacional (SYSO) en Bolivia es un tema de preocupación en la esfera estatal y en los ámbitos laborales del país desde el crecimiento del sistema cooperativistaen los años 80. Todas las constituciones políticas del Estado de la época contemporánea establecen que la seguridad y salud son derechos fundamentales de las personas. Sin embargo, la limitada disponibilidad de recursos económicos ha impedido que dichas determinaciones sean acompañadas por acciones e iniciativas concretas que garanticen la adecuada dotación de salud y seguridad.

En comparación con los sectores mineros estatal y privado, el sector de las cooperativas mineras es actualmente el más desprotegido y el menos favorecido. Una minería sin condiciones mínimas de seguridad puede ser una condena severa a permanecer en la pobreza para las familias que dependen de tal actividad.

Por ello, se requiere realizar una discusión pública que permita posicionar la temática de salud y seguridad ocupacional dentro de las medidas de desarrollo de la minería cooperativista boliviana para, de esta manera, construir políticas públicas fortalecidas que contribuyan a mejorar las condiciones de salud y seguridad ocupacional de las aproximadamente 2.034 cooperativas mineras con un total de 123.507 miembros asociados (datos al 2018). 

Este documento es un resumen de la publicación “Minería que Brilla: Aportes a la construcción de políticas públicas para una mejor seguridad y salud ocupacional en la minería cooperativista”   y el cual presenta propuestas de políticas públicas relevantes para el sector a partir de un diagnóstico sectorial sobre SySO en la minería cooperativista, así como de un proceso de validación llevado a cabo en un taller con actores relevantes.

CONCLUSIONES CLAVE

ACCIDENTES Y ENFERMEDADES EN EL TRABAJO

• La seguridad y salud ocupacional en las cooperativas mineras es precaria y los asociados tienen un alto riesgo de  sufrir accidentes y de contraer enfermedades.
• Los mismos asociados cooperativistas son responsables de su seguridad en el trabajo.

CAPACITACIONES Y ASISTENCIA TÉCNICA

• Si bien algunas cooperativas mineras han estado recibiendo talleres de seguridad industrial, estos no han logrado dar continuidad a los mismos por el alto costo que implica.
• Las capacitaciones  y asistencia técnica brindadas por las instituciones estatales aún no se implementan en programas integrales y continuos de cooperativas mineras
• La Ley General de Cooperativas pide como requisito a las cooperativas mineras contar con el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST), recientemente normado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social a través de la RM 1411/18 y NTS 009/18 . Pero existe preocupación en el sector debido a las limitaciones técnicas de las cooperativas mineras y por el carácter de declaración jurada de este documento.

NORMATIVAS Y MARCOS REGULATORIOS

• El sector minero no cuenta con una normativa específica referida a SySO, por lo que debe sujetarse a la normativa.
• Las instituciones rectoras de SySO carecen de un marco regulatorio claro dentro del cual puedan aplicar sanciones a aquellas cooperativas mineras que no implementen o que incumplen las normas SySO.

MITIGACIÓN DE RIESGOS EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

• La mayor parte de las federaciones no cuenta con una secretaría de seguridad industrial.
• Algunas organizaciones de la cooperación internacional están implementando programas de acreditación de estándares internacionales en cooperativas mineras, donde la mejora de estándares en seguridad y salud ocupacional es un requisito fundamental. Dichos esfuerzos alcanzan una parte muy limitada del sector cooperativista.

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La presencia de mujeres en la minería de Bolivia se ha incrementado significativamente en los últimos años. Gran parte de estas mujeres desarrollan sus actividades en las cooperativas mineras, otro importante grupo realiza labores mineras de forma individual, según el tipo de operación minera o lugar geográfico y, en el último tiempo, las mujeres se han involucrado en tareas operativas en empresas mineras constituidas. Asimismo, es significativa la presencia de mujeres en las comunidades mineras, como compañeras de hogar de trabajadores mineros o en actividades de servicios vinculados a la minería. La característica común de estos grupos es su escasa visibilidad pública y poco reconocimiento a su contribución económica, social y familiar en sus organizaciones productivas y en la propia comunidad minera. A ello se agrega que la mujer minera sigue siendo objeto de discriminación en varios campos, incluido el laboral, siendo también víctima de diversas formas de violencia. Otro elemento a considerar son las condiciones precarias en que las mujeres desarrollan sus labores, particularmente en la minería artesanal de pequeña escala y en el trabajo minero individual.

En ese contexto, este resumen ejecutivo presenta propuestas para la construcción de políticas públicas que favorezcan la mejora de las condiciones de vida y de trabajo para las mujeres mineras en Bolivia, a partir de la realización de talleres participativos e interactivos con 120 mujeres representantes de los diversos segmentos de la minería cooperativista e

independientes organizadas en la Red Nacional Mujeres y Minería de Bolivia (RNMM).

Franco Arista, Gerente del Programa Oro de Solidaridad, expuso en Apurímac sobre Gestión Empresarial Minera para Pequeños Productores Mineros y Pequeños Mineros Artesanales. Presentó los regímenes laborales, mineros y tributarios, y resaltó la importancia de que tanto los gestores como el Pequeño Productor Minero (PPM) y el Pequeño Minero Artesanal (PMA) los conozcan a profundidad para que dicha información “represente una ventaja para llevar una correcta administración empresarial y se refleje en una mejor toma de decisiones”.

Además, Arista indicó que el desarrollo de un modelo de negocio requiere crear una cultura organizacional a su alrededor para establecer objetivos estratégicos y metas que se puedan cumplir y medir a través del tiempo.

APURÍMAC EN CIFRAS

Actualmente, la región Apurímac cuenta con 5.490 mineros en inscritos en el Proceso de Formalización Minera Integral liderado por el Ministerio de Energía y Mina. Esto hace necesario un espacio donde los mineros puedan desarrollar sus capacidades para trabajar con estándares ambientales, sociales y de seguridad. De ese modo, la minería artesanal y de pequeña escala podrá adoptar buenas prácticas de sostenibilidad dentro del marco de la ley.

MÁS SOBRE APUMIN

Desde hace cuatro años el Gobierno Regional de Apurímac, a través de la Gerencia de Desarrollo Económico y la Dirección Regional de Energía y Minas, viene organizando el APUMIN, un espacio que se ha convertido en referente a nivel nacional por permitir la socialización de experiencias exitosas vinculadas al desarrollo de la pequeña minería y minería artesanal

La COP2 de Minamata, organizada el Environment Global Mercury Partnership de Naciones Unidas, se desarrolló entre el 18 y 23 de noviembre en Ginebra, Suiza. Durante las negociaciones muchos gobiernos enfatizaron en el papel de las alianzas para el trabajo del Comité Intergubernamental de Negociación, y señalaron la importancia del apoyo continuo de esta modalidad.

Fuente de foto: ISSD Reporting Services

Solidaridad formó parte del Grupo de trabajo consultivo para el tratamiento del mercurio en la minería artesanal y de pequeña escala.

El evento, además contó con otros grupos de trabajo tales como:

• Producción de células chlor-alkali
• Mercurio en el aire producido por transporte y el futuro de la investigación
• Productos que portan mercurio
• Emisiones de mercurio de combustión por carbón
• Gestión de residuos por mercurio
• Suministro de mercurio y almacenamiento
• Mercurio generado por la industria del cemento

Cada grupo de trabajo tiene el objetivo de brindar apoyo a los gobiernos en alinear objetivos nacionales, eliminar malas prácticas y promover alternativas sostenibles, explorar propuestas  innovadora orientadas al mercado.

Solidaridad ha venido trabajando en la erradicación del mercurio en la minería artesanal y de pequeña escala a través de su Programa de Oro Responsable y sus proyectos en Perú y Bolivia, a través de iniciativas como el Simposio de Oro de Bolivia y la Plataforma Integral de Minería a Pequeña Escala (PIM).

[video:https://youtu.be/dups7USqcjk]

Superó el cáncer, soporta los insultos, sabe que cualquier una de sus compañeras de trabajo día  morirá y aún así cada día regresa al lugar donde sufre todas esas penurias: la mina. La vida de María Flor Soto es la incesante búsqueda de oro en el lugar donde siempre se acerca a la  muerte: la barranquilla. Ella y sus compañeras son llamadas barranquilleras. Ellas son parte de la cadena extractiva de la minería. Ellas a diferencia de las palliris y los mineros, no escogen metales preciosos en la bocamina, tampoco se internan en el socavón.

“Nos metemos al río, ahí sacamos las piedras y vemos si queda  algo de oro”, explica Flor Soto, una barranquillera que trabaja en la zona minera de Tipuani.

Ella es parte de la Red de Mujeres y Minería de Bolivia, con 20 años de historia, pero que acaba de ser reactivada por Cumbre del Sajama y Solidaridad, bajo el marco del Proyecto Qori Suma Bolivia -Oro Bueno- que cuenta con el apoyo del Gobierno de los Países Bajos. La red visibiliza a las mujeres en la minería artesanal y de pequeña escala y actualmente se encuentra en proceso de activación gracias al apoyo de la cooperación.

“Hay discriminación. De la asociación a la que pertenezco yo soy la única mujer. A veces los hombres no quieren que las mujeres entren a la mina. Dicen que damos mala suerte, entonces no nos muestran los caminos al interior mina, quieren que abandonemos”, cuenta  María Gutiérrez, quien es parte de la red nacional de mujeres mineras.

En el evento “Mujeres Mineras en Bolivia: Camino hacia la igualdad y equidad” de este martes 6 de noviembre, varias dirigentes de diversos sectores de Bolivia expusieron  las problemáticas que se viven en el rubro de la minería, una actividad económica estereotipada como “masculina” y cuyas creencias aún sobreviven en América Latina.

Al igual que las mujeres pallaqueras en Perú, tal como lo expresó el estudio social liderado por Solidaridad y Red Social, las mujeres mineras en Bolivia además de trabajar como mineras en las barranquillas y en la boca mina, enfrentando múltiples riesgos, también son amas de casa.

“Nadie tenía conocimiento que nosotras las mujeres tenemos participación en la mina” cuenta Sinforosa, representante de la Federación Minera de Potosí “A través de la Red de Mujeres queremos que nos conozcan a nivel nacional e internacional; nosotras somos padres y madres y si un día no trabajamos un día, nadie nos va a pagar. A veces cuando quedamos viudas, solo nos queda apoyarnos entre nosotras las mujeres”.

"Esta red nos ha hecho conocidas. Ya han venido muchas personas ya a preguntarnos qué es de nuestra vida. Y yo voy a decir sin temor, compañeras que nosotras somos el pilar fundamental también para los hombres, si nosotras no economizamos, ¿quién les va a economizar? Dentro de la bocamina es muy difícil, a veces se nos cae el cabello por los minerales que nos ocasiona distintas enfermedades" – complementa Sinforosa.

Temas clave de intervención

Las mujeres mineras realizaron un taller dónde identificaron de forma consensuada cuatro temas claves para el desarrollo de comisiones para la generación de proyectos en sus comunidades. Estos fueron:

• Acceso al agua potable en comunidades mineras
• Acceso a servicios médicos adecuados para las mujeres en la comunidades mineras
• Liderazgo y violencia familiar
• Reconversión de actividad económica

Se trata de un espacio de análisis sobre los retos y acciones que se requieren para fortalecer la transparencia, los mecanismos de trazabilidad y debida diligencia que permitan asegurar el origen lícito del mineral producido por la pequeña minería y minería artesanal. 

En el evento participaron los actores públicos y privados, nacionales e internacionales, que forman parte de la cadena de valor del oro, compartiendo sus experiencias, buenas prácticas y propuestas, en la perspectiva de establecer sistemas de monitoreo del flujo del oro, desde su extracción hasta la venta final.

La conferencia se enfocó en los avances y desafíos para la transparencia en la cadena del oro desde la perspectiva pública y privada, la importancia en la implementación de mecanismos de trazabilidad del oro, finalizando con un panel internacional sobre los requerimientos internacionales para la compra del oro.

Durante la conferencia, Jhonatan Jaramillo Ortiz, Especialista en Minería Artesanal y de Pequeña Escala para Solidaridad, presentó las características, el proceso y beneficios de la certificación Responsible Jewellery Council (RJC) junto con otros panelistas como Javier Yrigoyen representando a Fairmined; Heidi Corilloclla , representando a Fairtrade; Ignacio Merino, representando a Minario y Carlos Andres Mejía de Trazoro. 

Jaramillo expuso sobre el modelo de valor compartido Minas de Valor el cual fue desarrollado en cooperación por Solidaridad y que refuerza los objetivos en minería responsable de RJC al impulsar a los mineros artesanales en las concesiones de las empresas mineras, generando beneficios económicos y de condiciones de vida para ambas partes. 

El Modelo de negocio de valor compartido Minas de Valor fue probado con éxito en la Minera Yanaquihua SAC MYSAC, una empresa minera de pequeña escala localizada en Arequipa, Perú, y que entre los beneficios obtenidos están el de aumentar su producción en tiempo record, mejorar las relaciones con los mineros artesanales, aumentar sus ganancias y mejores oportunidades comerciales.  

La certificación es un incentivo para fomentar la producción de oro responsable en la minería artesanal y las buenas prácticas en el sector. 

“A veces asumimos que es más barato ser informal para el minero, pero ya hay evidencia científica que indica que no es así. La informalidad termina castigando al minero y poniendo una carga fuerte a quienes realmente trabajan con estas actividades y esto pasa con otros sectores” explicó Lenin Valencia, Director General de Formalización Minera del Ministerio de Energía y Minas “Quienes trabajan en la pequeña minería

Cabe señalar que esta colaboración se da en el marco de apoyo de la Iniciativa Oro Responsable al MEM para gestionar una política de formalización de la pequeña minería. Este apoyo contempla acciones para mejorar las políticas de debida diligencia y trazabilidad de minerales, que aseguren que la extracción y comercialización sea libre del financiamiento ilícito y de prácticas que atenten contra los estándares laborales, sociales y ambientales que demandan los países productores y compradores de oro.

Este miércoles 5 de diciembre, con motivo del Día del Minero en Perú, el Ministro de Energía y Minas, Francisco Ísmodes, reconoció a la Empresa Minera Artesanal San Luis por la obtención de la Certificación en Minería Justa Fairmined. El evento tuvo lugar en las instalaciones del Ministerio de Energía y Minas (MINEM) en Lima.

Gracias a la asistencia técnica y acompañamiento del Programa Oro de Solidaridad dentro del marco de proyectos financiados por el Gobierno de los Países Bajos y la Unión Europea desarrolló una serie de capacitaciones y asesorías junto con la Alianza por la Minería Responsable (ARM). Es de esta forma que la empresa Minera Artesanal San Luis se suma a las nueve organizaciones mineras artesanales y de pequeña escala certificadas, de las cuales 3 están en el Perú, país líder en la producción de oro certificado Fairmined, siguiendo Colombia, Bolivia, Keni, Uganda y Mongolia.

Fairmined es un sello que certifica oro de organizaciones mineras artesanales y de pequeña escala responsables. Este garantiza que la producción del oro comercializado bajo este sello es responsable y contribuye progresivamente a la protección ambiental, desarrollo social, organizacional y laboral. Para que una empresa minera obtenga la certificación debe cumplir con precondiciones como ser de base comunitaria, culminar su proceso de formalización  y tengan el compromiso de lograr buenas prácticas.

Durante la ceremonia, el Ministro explicó sobre el sello Fairmined la importancia de este sello para la promoción un comercio justo. “Es muy positivo porque por un lado promueve las mejoras de las prácticas y labores del minero y, por otro lado, le asegura un precio justo al mineral obtenido con mucho esfuerzo” explicó Ísmodes.

El titular de la Dirección General de Formalización Minera (DGFM), Lenin Valencia, explicó que el sello Fairmined premia a los trabajadores de la mina San Luis “con 4.000 dólares por cada kilo de oro exportado, monto que va a beneficiar a 144 socios que fueron formalizados el año 2017”.

“De todo el oro que se comercializa en el mundo producido por la pequeña minería y que es certificado, el 90 % viene del Perú y aproximadamente el 5 % es producido por Minera San Luis”, afirmó Valencia.

La minera San Luis funciona desde hace 25 años en el distrito de Sancos, en Ayacucho, y sus actividades benefician a unas 250 familias, que han recibido proyectos de electrificación, educación y salud.

Hasta la fecha, la minera San Luis  beneficia a cerca de 200 personas entre socios y trabajadores y a cerca de  250 familias aproximadamente. Durante su proceso de certificación y formalización han aportado a su comunidad con proyectos de electrificación de la comunidad, apoyo a la educación y fortalecimiento de la salud. Gracias a este hito, la empresa minera tiene la meta de duplicar su producción y empezar a exportar a mercados internacionales contribuyendo a una cadena de valor de oro responsable.